注册韩国公司后，是否需要为员工交纳社保和个人所得税？

注册了韩国公司以后，是否需要为员工交纳个人所得税，社会保险和健康险？

个人所得税

每月制作工资明细，准备源泉税缴纳书。

在韩国取得就业签证等的情况下，成为在韩国的税务上的居住者，在韩国产生缴纳个人所得税的义务。

作为外资企业特有的案例，大多数国内驻在员将在韩国的所得税作为公司负担，因此本事务所将进行全面计算。

也包括年末调整。

在韩国有雇佣保险、产业灾害保险、国民健康保险（包括长期疗养保险）、国民年金保险4大保险制度。国民健康保险和国民年金保险分为地域加入和事业单位加入。法人和雇佣1人以上的个人事业主有义务加入事业单位。

代理韩国员工的社会保险的加入及退出手续。

国内驻在员将在韩国申请社会保险的豁免申请，并用中文为您介绍在中文应获得的所有必要文件。

首尔Vision行政士事务所是是帮助海外客户在韩国建立公司的快捷，低成本机构之一。 我们具有多年研究韩国《外国人投资促进法》,《出入国管理法》等法律和税制的丰富经验，为海外企业对韩国投资发展提供国际化的法律及投资签证的专业服务。

公司板块：

· 注册韩国外国人法人投资（FDI）独资公司，韩国分公司及韩国代表处注册

· 代理韩国公司后续服务，例如报税、年报、开办银行账户、融资上市等等所有与公司发展有关的服务

· 代理注册韩国文字/图形商标及条形码服务

· 代理公司文件国际公认证/尽职调查/法律意见书等法律服务

·签证板块：

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· 专业韩国E7/E2工作类签证，及F2/F5等居住类签证服务